成人动漫一区二区三区_国产主播一区二区_亚洲欧美亚洲_欧洲一区二区三区免费视频

創業詞典網 創業知識學習分享

加入收藏

您所在的位置:首頁 > 網絡營銷 > 營銷策劃

營銷策劃

雙12營銷新動向,敢于斗評論才是真愛粉

分類: 營銷策劃 創業詞典 編輯 : 創業知識 發布 : 04-17

閱讀 :741

一、 新媒體小編成戲精了12月11日晚,京東金融在微頭條上發布一條動態“14萬評論很厲害嗎?”并配上一張“大家努力,我們發錢”圖片,經過粉絲接力、系統推薦之后,點燃頭條用戶參與熱情。

截止12月12日下午3點,京東金融以1.7萬粉絲“四兩撥千斤”收獲210622條評論,截止筆者發稿時,京東金融還在用小視頻隨時播放獲獎評論用戶,大家不妨算算省下了多少廣告費。

這“14萬評論”正是前幾天支付寶微頭條小編的戰績。

話說支付寶微博小編大打同情牌,讓評論數突破5千,而微頭條小編懟上了,最終微頭條支付寶粉絲為74萬,評論數突破14萬條,徹底打敗了粉絲為1249萬,評論為1萬條的微博運營。

世界上最悲傷的故事,莫過于我的粉絲是你的幾十倍,但你的運營效果卻是我的十幾倍。

有人認為這是支付寶口碑雙12造勢,京東金融也在備戰雙12理財產品大戰,這家互懟的戲碼、發錢的戲碼,讓網友玩的很嗨,這可能是2017年最低成本新媒體營銷事件,筆者認為有以下啟示:1.以往新媒體運營簡稱為“雙微”,以后要改口稱為“三微”,微頭條與微博效果更好。

2.以往運營指標是10萬+刷屏和漲粉,但是微頭條百萬+屢見不鮮,粉絲沒有微博那么虛,但評論量更加活躍,真實粉絲才有價值。

京東金融一天超20萬的評論,讓10萬+評論成為新媒體運營爆款的新起點。

3.企業新媒體運營要自帶人格屬性,敢愛敢恨,不能做簡單的搬運工,帶情緒、走心才能激發用戶參與。

京東金融的今天的微博內容就跟微頭條完全不一樣,顯然是不同的小編在打理,針對不同平臺屬性進行運營。

4.借勢營銷借時間節點、借競品熱點,甚至可以制造一些無傷大雅的“小沖突”吸引網友關注。

二、 為什么微博運營越來越不給力?其實支付寶微博運營還算是好的,估計很少有哪家公司敢跳出來說自己家的微博評論突破過5千,杜蕾斯除外!支付寶怎么說也和微博算是表親,因此有人懷疑關注支付寶微博的是不是假粉絲。

據資深產品經理透露,微博對藍V(企業用戶)向來是“辣手摧花”,企業發布內容一般只分發給5%用戶進行“灰度測試”(What?發個微博跟上線App似的),如果互動率高的話,才會進一步擴散到15%,一般徘徊在5%-15%之間,曝光率受到了制約。

微博原本是為了避免用戶被營銷信息受困擾,如果放開藍V用戶的微博,那么微博將會被營銷信息隱沒,不過,在微信公眾號企業都開了訂閱號,并未沒有出現這種情況。

微博Timeline主頁內容不是“你想看就能看”。

有網友反映,自己發布微博動態有時候都找不到去哪里了,反而是一堆沒有關注的網紅和微商動態,說好的不被營銷號淹沒呢?微博曾在2015年年底及2016年推出“紅包大戰”,說白了就是用錢買粉絲,那個時候,張小龍正通過微信產品改版不斷驅逐微商,反正去微博上買面膜、化妝品、衣服、代購也叫“微商”,2016年上半年微商與“網紅經濟”合流,加上短視頻、直播風口興起讓微博市值突然還趕超了美國師傅Twitter。

花錢上“粉絲頭條”才能買曝光率被當做成功經驗保留了下來!但問題是,買了粉絲,畫像是否清晰呢?是否經過粉絲的同意?究竟是哪些粉絲看過了?以上這些均不得而知,互動區也越來越寂寞,這也是絕大多數微博運營的煩惱。

最近兩年微博影響力峰會上除了邀請網紅以外,就是一些網紅經紀公司及MCN團隊;據公眾號刺猬公社的報道,“據某MCN機構透露,微博MCN管理系統按照所提供的資源多少分為300萬、500萬、1000萬三個價位供機構選擇;今年變成了500萬、1000萬兩個套餐,具體包括頭條、粉絲通等硬性服務,以及平臺活動、獎項評選等軟性服務。

”可見,微博已從“不好玩”變成“玩不起”了,微博的玩家怕只剩下高光的娛樂圈了。

作為互聯網的八卦中心,聽說咪蒙老師找選題就是看微博熱搜,當王思聰不愛發微博了、卓偉、關八封號后,微博除了寄希望于明星宣布戀情,恐怕也只能這樣了。

三. 微頭條的逆襲邏輯,與自媒體的狂奔對于企業信息,我非但不排斥,反而是重點關注對象,從今年4月份微頭條上線之后,就一直陸續關注一些行業高管,科技及財經媒體頭條號、企業號,在微頭條是沒有所謂的“藍V”的,并沒有對企業動態進行限流,現在是我進行行業觀察主要社媒平臺,很多消息也是在微頭條之中第一時間發布了。

從京東金融雙12營銷大獲成功來看,這條微頭條動態應該分發給了此前參與“支付寶小編互懟”評論的用戶,再一次相對精準地觸達目標群體,所以京東金融粉絲雖比支付寶少很多,實際評論反而超過了支付寶,當然,這也離不開現金激勵。

從側面反映出,微頭條甚至能延續“事件營銷”的熱度。

2017年,今日頭條上線微頭條一舉打破了這么多年“雙微”在社媒平臺的壟斷地位。

與微博關注的是營銷大V、網紅包裝團隊、為阿里導流不同,微頭條對今日頭條戰略價值是讓自媒體內容生產更高頻,從人工智能推薦到社交推薦雙管齊下,最終沉淀頭條用戶社交關系鏈。

短期來看,微頭條并不急于“變現”,對用戶體驗追求相當嚴苛,比如我關注了“科技先生”這個頭條號,評論置頂就是這條,我點贊了等于我與好友有了共同關注點,又互動了一次;另外大家可以在評論上長按,能夠產生“打Call”娛樂效果,魔鬼在細節,頭條大殺四方不服不行啊!越來越多的大佬如周鴻祎、雷軍、劉強東已把微頭條作為自己發聲的首要渠道,頭條日活超1億用戶能讓大佬動態百萬+成為常態,一個人相當于一個公關部的戰斗力;另一方面微頭條人工智能推薦可避開“黑粉”、過濾不精準粉絲,形成粉絲與大V互動“正反饋”、正能量場。

對適合小白用戶而言,微頭條依然是最表達的自媒體舞臺:1.不必像朋友圈那樣受限于好友關系鏈,朋友圈閱讀量小于好友數,公眾號內容閱讀量一般小于粉絲量,今日頭條算法能把內容推薦給“似曾相識”、“神交已久”的人,形成泛社交關系。

2.優質內容點評次數多促進系統推薦力度,分發至更多相關人群,等于在頭條有平臺幫忙免費漲粉,走紅速度會比其他地方快,而頭條醇厚的“評論段子手文化”也能給作者帶來交流快感。

3.無論是寫短內容、發文章、拍短視頻、問答都會以微頭條動態展現,充分發揮展示個人才華。

結語對于社交媒體平臺來說,除了大V和普通用戶以外,企業機構號本身能輸出很多有價值的信息;甚至可以說,正是由于平臺用戶活躍度高,推廣效果好,老板才更有動力支持“小編”們玩,能夠解決推廣難題也是功德無量,只不過現在微博太雜、微信公眾號打開率太低,才有微頭條沖出重圍機會;微頭條或許正是對自家的人工智能技術自信,才敢像企業主放開的,或許在不久的將來,微頭條會成為企業注意力的新主場,雙12新媒體營銷戰的信號已經很明朗了。

04-17

下一篇:銷售管理的七個誤區,小心不要中槍! 下一篇 【方向鍵 ( → )下一篇】

上一篇:8月就要來了 還不嘗試一下奧運營銷嗎? 上一篇 【方向鍵 ( ← )上一篇】

成人动漫一区二区三区_国产主播一区二区_亚洲欧美亚洲_欧洲一区二区三区免费视频
欧美欧美欧美欧美| 亚洲色图丝袜美腿| 亚洲欧美日韩国产综合| 日韩精品免费视频人成| 国内久久婷婷综合| 欧美日韩中文一区| 中文字幕不卡一区| 精品一区二区免费视频| 欧美亚洲丝袜传媒另类| 国产精品丝袜一区| 久久成人精品无人区| 欧美性大战xxxxx久久久| 国产日韩精品一区二区三区在线| 午夜精品久久久久久久久久久| 国产成人av福利| 日韩一区二区三区电影在线观看 | 一本大道av伊人久久综合| 精品精品欲导航| 视频在线观看91| 色婷婷亚洲综合| 国产精品色噜噜| 国产乱码字幕精品高清av| 欧美一区三区四区| 日本午夜精品一区二区三区电影| 一本大道久久a久久综合婷婷 | 日韩免费一区二区三区在线播放| 一区二区三区欧美在线观看| voyeur盗摄精品| 欧美国产欧美综合| 国产成人免费视频一区| 久久久久久久综合日本| 六月婷婷色综合| 日韩精品中文字幕一区| 日本不卡免费在线视频| 欧美高清视频一二三区| 三级不卡在线观看| 欧美精品久久天天躁| 日韩影视精彩在线| 欧美不卡在线视频| 玖玖九九国产精品| 亚洲精品一区二区三区影院| 另类小说一区二区三区| 日韩三级在线观看| 狠狠色2019综合网| 国产亚洲自拍一区| 不卡的av在线播放| 亚洲综合在线第一页| 69久久99精品久久久久婷婷 | 风间由美一区二区av101| 久久精品亚洲乱码伦伦中文| 国产在线播放一区二区三区| 久久婷婷色综合| 99久久精品久久久久久清纯| 亚洲欧美日韩电影| 欧美三级电影网| 五月综合激情婷婷六月色窝| 欧美成人一区二区| 国产mv日韩mv欧美| 亚洲国产精品天堂| 久久综合九色综合久久久精品综合| 国产精品888| 夜夜嗨av一区二区三区中文字幕| 欧美性大战久久久久久久| 免费成人在线观看视频| 国产欧美日本一区二区三区| 色国产精品一区在线观看| 视频在线观看国产精品| 国产欧美视频在线观看| 欧美日韩视频专区在线播放| 蜜臀va亚洲va欧美va天堂| 中文字幕不卡在线| 欧美一区二区三区视频在线观看| 国产99久久久国产精品| 性感美女久久精品| 国产视频一区在线观看| 欧美日韩aaaaaa| 高清国产午夜精品久久久久久| 一区二区三区毛片| 久久蜜臀精品av| 欧美吻胸吃奶大尺度电影| 国产成人超碰人人澡人人澡| 婷婷夜色潮精品综合在线| 欧美激情自拍偷拍| 欧美videos中文字幕| 一本一道综合狠狠老| 九九国产精品视频| 香蕉成人伊视频在线观看| 欧美国产激情二区三区| 日韩视频123| 欧美性做爰猛烈叫床潮| youjizz国产精品| 国产精品一二三四五| 免费欧美在线视频| 亚洲另类色综合网站| 国产网站一区二区三区| 日韩一区二区三区精品视频| 欧美在线观看视频在线| 国产成人精品一区二区三区四区 | 国产精品久久久久9999吃药| 欧美一级黄色大片| 欧美日韩一区不卡| 97se亚洲国产综合自在线观| 国产99久久久国产精品免费看| 日本vs亚洲vs韩国一区三区| 亚洲一区二区三区四区在线观看 | 免费人成黄页网站在线一区二区| 亚洲一区在线观看视频| 自拍视频在线观看一区二区| 日本一区二区视频在线| 欧美国产精品v| 国产精品国产三级国产aⅴ原创| 久久精品男人的天堂| 久久久久久久av麻豆果冻| 久久亚洲春色中文字幕久久久| 欧美一区二区视频在线观看2020| 欧美网站大全在线观看| 欧美嫩在线观看| 日韩一级高清毛片| 日韩欧美一级在线播放| 日韩三区在线观看| www国产精品av| 国产午夜精品一区二区三区视频| 精品国产伦一区二区三区免费 | 欧美福利视频一区| 制服丝袜av成人在线看| 日韩视频永久免费| 精品国产网站在线观看| 久久久99免费| 国产精品嫩草影院av蜜臀| 亚洲天堂av一区| 偷拍一区二区三区四区| 日韩av一级片| 国产尤物一区二区| av电影一区二区| 欧洲生活片亚洲生活在线观看| 欧美丝袜丝交足nylons图片| 欧美精品一二三| 精品99一区二区三区| 有码一区二区三区| 亚洲与欧洲av电影| 蜜臀精品一区二区三区在线观看 | 欧美亚洲高清一区二区三区不卡| 91国内精品野花午夜精品| 欧美高清性hdvideosex| 欧美精品一区二区不卡 | 亚洲国产日韩一级| 久久www免费人成看片高清| 处破女av一区二区| 欧美综合天天夜夜久久| 精品国产不卡一区二区三区| 最新国产精品久久精品| 日本亚洲最大的色成网站www| 久久99精品国产麻豆不卡| 成人精品国产一区二区4080| 欧美日韩一区二区不卡| 国产偷v国产偷v亚洲高清| 亚洲国产日韩精品| 国产一区二区三区不卡在线观看| 不卡一区中文字幕| 日韩一级黄色大片| 亚洲欧美日韩综合aⅴ视频| 久久狠狠亚洲综合| 色悠悠久久综合| 久久久久久久精| 亚洲综合一区二区精品导航| 国产精品一级二级三级| 在线播放中文一区| 国产精品不卡在线| 久久精品国产网站| 欧美在线你懂得| 中文字幕一区二区三中文字幕| 久久国内精品视频| 欧美性淫爽ww久久久久无| 久久女同精品一区二区| 三级在线观看一区二区| aa级大片欧美| 国产精品无遮挡| 激情深爱一区二区| 欧美日韩一区二区三区四区五区| 亚洲欧洲三级电影| 国产一区二区三区黄视频| 日韩一区二区三区视频在线| 亚洲香肠在线观看| 91视频精品在这里| 国产精品福利一区| 国产福利精品一区二区| 精品久久久久久综合日本欧美| 亚洲国产日韩在线一区模特| 日本丶国产丶欧美色综合| 国产精品护士白丝一区av| 国产永久精品大片wwwapp| 日韩女优电影在线观看| 麻豆精品在线播放| 制服丝袜亚洲色图| 日韩av中文字幕一区二区| 欧美高清视频一二三区| 日韩精品一级二级| 日韩三级电影网址| 另类小说综合欧美亚洲| 精品少妇一区二区三区日产乱码|